A partir de junio, el programa Jóvenes Construyendo el Futuro ofrece miles de vacantes de capacitación pagada a jóvenes de 18 a 29 años.
¿Por qué vuelve a ser noticia Jóvenes Construyendo el Futuro?
El histórico programa de capacitación Jóvenes Construyendo el Futuro (JCF) reabre su primer periodo de postulaciones 2025 el lunes 2 de junio, con lo que inicia un calendario que, de acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), se repetirá en agosto, octubre y diciembre. Quienes completen su registro podrán elegir un centro de trabajo cercano, conocer su plan de aprendizaje y, de ser aceptados, recibir un salario mínimo mensual —hoy $8 480— más cobertura médica del IMSS durante doce meses.
Meta 2025: 450 000 nuevas oportunidades
La federación estima una inversión social de $24 205 millones para incorporar a 450 000 jóvenes este año. Desde 2019, 3.16 millones de personas de entre 18 y 29 años han pasado por las filas del programa; siete de cada diez egresados han encontrado empleo o iniciado un proyecto productivo propio.
Requisitos básicos — sin letras pequeñas
- Edad: 18 a 29 años cumplidos.
- No estar estudiando ni trabajando al momento de la postulación.
- Completar el registro en la plataforma oficial jovenesconstruyendoelfuturo.stps.gob.mx o acudir a una oficina móvil de la STPS.
Documentos que conviene tener listos
- CURP actualizada.
- Identificación oficial (INE, pasaporte o cartilla).
- Comprobante de domicilio reciente.
- Número de teléfono celular y correo electrónico personales.
Calendario de postulaciones 2025
| Periodo | Fechas | Estatus |
|---|---|---|
| 1er periodo | 2 – 30 junio | Abre el 2 de junio |
| 2o periodo | 5 – 30 agosto | Pendiente |
| 3er periodo | 7 – 31 octubre | Pendiente |
| 4o periodo | 2 – 20 diciembre | Pendiente |
Cómo funciona el proceso de selección
1. Postulación en línea
El aspirante navega el mapa interactivo y elige hasta tres centros de trabajo según intereses y cercanía.
2. Entrevista presencial
La empresa o taller seleccionado convoca al joven para explicar tareas, horarios (5–8 h diarias) y plan de formación.
3. Aceptación o rechazo
Ambas partes —tutor y aprendiz— confirman en 48 h si avanzan. En caso negativo, el aspirante puede volver a postularse dentro del mismo periodo o esperar al siguiente.
4. Inicio de la capacitación
Una vez activo, el joven recibe la tarjeta del Banco del Bienestar donde se deposita la beca mensual el día 28 de cada mes. El seguro médico IMSS se activa de inmediato.
Beneficios concretos para los aprendices
- Ingreso asegurado: salario mínimo ($8 480) durante un año.
- Cobertura de salud: consultas, medicinas y urgencias sin costo.
- Certificación de competencias: al concluir la estancia, la STPS expide constancia válida ante empleadores.
- Bolsa de trabajo y redes: acceso a ferias de empleo y a la nueva plataforma de intermediación laboral del Plan México.
Consejos para mejorar tus posibilidades
Investiga la oferta local
Revisa los giros productivos con mayor presencia en tu municipio (agroindustria, comercio digital, turismo, etc.) y alinea tu postulación con tus metas profesionales.
Prepara un perfil sólido
Aunque no se exigen estudios, destacar capacitaciones previas (por ejemplo, cursos de ofimática o idiomas) puede inclinar la balanza a tu favor.
Comprométete con la asistencia
La beca exige 80 % de asistencia mensual. Faltas injustificadas ocasionan bajas definitivas.
Perspectiva: una apuesta nacional por las juventudes
Con la reforma constitucional de 2024, JCF se convirtió en un derecho social permanente. Su continuidad, respaldada por un presupuesto multianual, busca reducir el desempleo juvenil y cerrar brechas de género: actualmente 60 % de las personas beneficiarias son mujeres. Además, la política de “primero los pobres” focaliza los esfuerzos en zonas con alta incidencia delictiva, donde la oportunidad de un ingreso legítimo implica seguridad y cohesión comunitaria.
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Conclusiones
La nueva ventana de postulaciones ratifica que Jóvenes Construyendo el Futuro no es un programa temporal, sino una puerta estable al mercado laboral. Quien esté listo para comprometerse 12 meses con la capacitación práctica, encontrará un salario digno, protección social y un trampolín profesional. El reto es aprovechar la plataforma el mismo 2 de junio y presentarse a la entrevista con metas claras. La Cuarta Transformación apuesta por la juventud; ahora toca a los futuros aprendices dar el siguiente paso.
🚨 Convocatoria abierta el 2 de junio para #JóvenesConstruyendoElFuturo
— Avisos Bienestar (@avisosbienestar) May 22, 2025
Si tienes entre 18 y 29 años y no estudias ni trabajas, ¡regístrate ya!
Próximas aperturas: junio, agosto, octubre y diciembre.
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